Vacatures : Van N/A
|
|
Selectiegesprekken Voeren Hoe weet u of u na een lange reeks van selectiegesprekken de juiste kandidaat aanneemt? In deze training behandelen we verschillende selectiemethodes en versterkt u uw vaardigheden om competentiegericht selectiegesprekken te voeren. Met deze handvatten neemt u met een gerust hart nieuwe medewerkers aan! Resultaat Na afloop van deze training: weet u hoe u een selectieproces inricht kent u verschillende selectiemethoden en weet u wanneer u deze in kunt zetten kunt u een selectiegesprek goed voorbereiden en op competentiegerichte wijze voeren Doelgroep Leidinggevenden, HR-adviseurs en andere functionarissen die verantwoordelijk zijn voor het voeren van selectiegesprekken.Inhoud |
||
|
|
Selectiegesprekken Voeren Ook in uw organisatie wordt competentiemanagement steeds belangrijker. Het is uw taak om de kwaliteiten van uw mensen en de doelstellingen van de organisatie op elkaar af te stemmen. Kortom: u wilt de juiste personen op de juiste plek. Hiervoor is een adequate selectie noodzakelijk. De training Selectiegesprekken voeren leert u hoe u op een effectieve manier kandidaten en toekomstige medewerkers selecteert. U leert mensen met de juiste motivatie en competenties aan uw organisatie te binden. En daar vaart iedereen wel bij.Voor wie?Deze training is bedoeld voor leidinggevenden, HR managers of andere functionarissen die hun vaardigheden in het voeren van selectiegesprekken willen versterken. U |
||
|
|
Masterclass Resultaatgericht Selectiegesprekken Voeren Masterclass Resultaatgericht Selectiegesprekken Voeren Je wilt graag: Het risico op een mismatch verminderen Leren hoe je beter kunt selecteren Meer rendement uit sollicitatiegesprekken halen Leren hoe je gestructureerd informatie kunt verzamelen tijdens een gesprek Jouw gesprekstechniek op een hoger niveau brengen Dan is deze masterclass geschikt voor jou! Deelnemen aan deze masterclass betekent dat je ondermeer de volgende vruchten kunt plukken: Inzicht in omgaan met selectiecriteria Wat waarneming is en wat het met ons doet Gesprekstechnieken in praktijk brengen Hoe je een selectiegesprek voorbereidt en structureert Een overzicht van alle tricks of the trade van een |
||
Vergelijkbare banen
|
|
Selectiegesprekken Voeren Hoe weet u of u na een lange reeks van selectiegesprekken de juiste kandidaat aanneemt? In deze training behandelen we verschillende selectiemethodes en versterkt u uw vaardigheden om competentiegericht selectiegesprekken te voeren. Met deze handvatten neemt u met een gerust hart nieuwe medewerkers aan! Resultaat Na afloop van deze training: weet u hoe u een selectieproces inricht kent u verschillende selectiemethoden en weet u wanneer u deze in kunt zetten kunt u een selectiegesprek goed voorbereiden en op competentiegerichte wijze voeren Doelgroep Leidinggevenden, HR-adviseurs en andere functionarissen die verantwoordelijk zijn voor het voeren van selectiegesprekken.Inhoud |
||
|
|
Selectiegesprekken Voeren Ook in uw organisatie wordt competentiemanagement steeds belangrijker. Het is uw taak om de kwaliteiten van uw mensen en de doelstellingen van de organisatie op elkaar af te stemmen. Kortom: u wilt de juiste personen op de juiste plek. Hiervoor is een adequate selectie noodzakelijk. De training Selectiegesprekken voeren leert u hoe u op een effectieve manier kandidaten en toekomstige medewerkers selecteert. U leert mensen met de juiste motivatie en competenties aan uw organisatie te binden. En daar vaart iedereen wel bij.Voor wie?Deze training is bedoeld voor leidinggevenden, HR managers of andere functionarissen die hun vaardigheden in het voeren van selectiegesprekken willen versterken. U |
||
|
|
Selectiegesprekken Met Star Training objectief selecteren op competenties U weet welke kwaliteiten u zoekt in een kandidaat. U kent echter de valkuil van het vooroordeel en wilt uw voorkeur daarom goed onderbouwen. In de training Selectiegesprekken met STAR leert u objectief selecteren op competenties. Zo haalt u een hoog rendement uit uw selectiegesprekken. Voor wie De training Selectiegesprekken met STAR richt zich op P&O- of HR-adviseurs, leidinggevenden, recruiters en selecteurs die selectie van de juiste kandidaat objectief willen onderbouwen op de aanwezigheid van competenties. Programma De training Selectiegesprekken met STAR bestaat uit 2 losse dagen. Ter voorbereiding op de eerste dag maakt u kennis m |
||
|
|
Masterclass Resultaatgericht Selectiegesprekken Voeren Masterclass Resultaatgericht Selectiegesprekken Voeren Je wilt graag: Het risico op een mismatch verminderen Leren hoe je beter kunt selecteren Meer rendement uit sollicitatiegesprekken halen Leren hoe je gestructureerd informatie kunt verzamelen tijdens een gesprek Jouw gesprekstechniek op een hoger niveau brengen Dan is deze masterclass geschikt voor jou! Deelnemen aan deze masterclass betekent dat je ondermeer de volgende vruchten kunt plukken: Inzicht in omgaan met selectiecriteria Wat waarneming is en wat het met ons doet Gesprekstechnieken in praktijk brengen Hoe je een selectiegesprek voorbereidt en structureert Een overzicht van alle tricks of the trade van een |